Tecnoestresse e relação com a carreira, satisfação com a vida e interação trabalho-família: uma análise de gênero

Autores

  • Mary Sandra Carlotto Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
  • Guilherme Welter Wendt Goldsmiths, University of London

DOI:

https://doi.org/10.4013/ctc.2016.91.04

Resumo

O presente estudo buscou avaliar a diferença nas dimensões do tecnoestresse entre homens e mulheres, assim como possíveis associações de suas dimensões com a satisfação com a vida, com a carreira e com a interação trabalho-família. A amostra foi constituída por 247 sujeitos que utilizam tecnologias de informação e comunicação no trabalho, sendo a maioria deles mulheres (58,9%). Foram encontradas diferenças entre as dimensões de tecnoestresse em homens e mulheres, em que os homens relevaram maior descrença. Em relação à satisfação com a carreira, com a vida e com a interação entre trabalho e família, foram encontradas associações diferenciadas entre homens e mulheres. São discutidas as especificidades das variáveis associadas em relação aos dois grupos, bem como levantam-se hipóteses explicativas/ elucidativas para os achados. Implicações para a prática e limitações da investigação são também apresentadas.

Palavras-chave: tecnoestresse, satisfação com a vida, interação trabalho-família, diferenças de gênero.

Biografia do Autor

Mary Sandra Carlotto, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul

Psicóloga, mestre em saúde coletiva, doutora em psicologia social

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Publicado

2016-01-21

Edição

Seção

Artigos